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Ante falta de información, cancelan comisión para revisar aumento salarial para policías

Ante la falta de información, se canceló la comisión donde se estaría aprobando el aumento salarial a los policías municipales, la regidora Fátima González, presidenta de la Comisión de Recursos Humanos y Servicio Civil de Carrera en el ayuntamiento de Celaya por tal motivo explicó las razones.

La regidora dijo que la falta de información por oficio de la condiciones generales de trabajo, puede ser por las negociaciones o los despachos que se han contratado para los cálculos contables de la administración, mencionó desconocer a que se debe la falta de información.

“Sin embargo y no es la primera vez que eso sucede por parte de la oficialía mayor se hace llegar solo la información que conviene o que tienen autorizado a hacer llegar a la presidencia de la comisión de recursos humanos, no llegó la información correspondiente al punto número 4 que eran condiciones generales de trabajo tema importante porque eso impacta directamente en el presupuesto destinado a recursos humanos, entonces para poder tomar las decisiones tenemos que saber el el monto en el cual quedarán los salarios de los trabajadores para este ejercicio y pues bueno sin esa información se tomó la decisión por parte de una servidora de cancelar la comisión, se re agendará en una sesión extraordinaria una vez que se cuente con la información”.

La regidora panista explicó que el tema del incremento de sueldo de policías es importante, razón por la cual dijo se debe atender el tema con seriedad. Explicó que no es la primera vez que no se entrega la información completa para atender temas.

“Quizás es importante y eso sí lo quiero dejar en claro el tema del incremento de policías es necesario, sí es importante sí, sin embargo, pues también tiene que hacer un trabajo completo o sea creo que no solo es el impacto salarial de los trabajadores de los elementos de policía sino la profesionalización de los policías y eso va a ser clave para tener una policía fuerte, una policía robusta, no es un tema porque lo preguntaban los compañeros hoy estás politizando absolutamente no, es un tema de respeto es un tema de que eh tal vez ellos ya tienen la información pero nosotros no podemos decidir con lo que nos presenten en ese momento, es necesario analizar al menos nosotros siempre nos hemos caracterizado como fracción por revisar la información que se envía por analizar por emitir una postura por asegurarnos que no tenemos ningún incumplimiento legal o de presupuestos y pues bueno en este sentido sigue fallando esa información”.

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Celaya es de los municipios más seguros de Guanajuato: Alcalde

Celaya es de los municipios más seguros de Guanajuato, así lo indicó, el presidente municipal, Juan Miguel Ramírez al ser cuestionado sobre el ataque armado que se registró el domingo por la noche durante la fiesta patronal del Infonavit Malanquin en San Miguel de Allende dejando dos hombres muertos y al menos 17 personas heridas.

“Celaya es uno de los municipios más seguros ahora de Guanajuato de todo Guanajuato y de muchos municipios, nosotros ya no estamos en los primeros lugares de inseguridad nosotros ya estamos entre unos me dicen que el 17 no lo he visto las encuestas pero eh me dicen que la de la del INEGI viene bien para nosotros los que ven esto me dicen no la del INEGI viene muy bien para ustedes hacen una encuesta los del INEGI de percepción ciudadana y entonces nos dicen que vamos que vamos a ir bien, la percepción ciudadana no siempre refleja lo que pasa pero sí tiene esa partida de los hechos porque la gente sí sí ve que no hacemos nada pues la gente sigue diciendo que vamos mal, pero si la gente ve que estamos haciendo cosas entonces la gente ya empieza a decir pues ya ahí va ya esta mejor seguridad”.

El presidente municipal, recordó que en San Miguel de Allende, considerado entre los municipios seguros del estado, no solo ocurrió este hecho violento, sino otros otros en los últimos meses, mientras que Celaya ha mostrado disminución en los índices delictivos. El alcalde recordó que  durante una semana no se registraron hechos violentos en Celaya, por lo que insistió que el municipio ya no figura en los primeros lugares de inseguridad del estado. Añadió que se reforzará las estrategias de seguridad para las fiestas patrias. 

“sí pues es tan difícil predecir, es tan difícil predecir por ejemplo San Miguel Allende es uno de los municipios más entre comillas seguros de de guanajuato y hoy pues no solamente este hecho ha sucedido si no han sucedido más hechos la gente vinieron personas aquí y fueron a San Miguel y decían que que estaba mejor Celaya que San Miguel porque les tocaron los los hechos delictivos y aquí no había nada yo les recuerdo que nosotros tenemos tuvimos 7 días 7 días completos sin ningún asesinato etcétera y después de esos siete días que no tuvimos nada en dos días tenemos dos más entonces nosotros hemos bajado mucho los indices delictivos”. 

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Aumento de sueldo será para policías, no para directores ni personal administrativo

En Celaya la regidora Fátima Conzález Reyna, presidenta de la Comisión de Recursos Humanos, informó que la Oficialía Mayor ya le entregó la propuesta de incremento salarial para los policías municipales misma que se analizará, el aumento no aplicará para directores ni personal administrativo.

“La propuesta está enfocada a el incremento en cuatro en cinco espacios en lo que es oficial, suboficial, policía primero, policía segundo y policía tercero es meramente para personal operativo queda fuera directivos y quedan fuera el personal administrativo, el porcentaje que se solicita de incremento es variado el porcentaje mayor se dirige evidentemente al tema de policías ellos son los que hay un incremento un poquito mayor del 27%, 24 % para policía tercero y 18 % de policía segundo y 11 % policía primero un incremento menor en suboficial del 8% y de oficial del 6%”

Actualmente el oficial tiene un sueldo bruto de 35 mil pesos, suboficial 30 mil pesos, policía primero 25 mil pesos, policía segundo 22 mil pesos y policía tercero 18 mil pesos; la propuesta maneja que para el oficial el sueldo sea de 38 mil pesos, el suboficial a 33 mil pesos, policía primero 29 mil pesos, policía segundo 27 mil pesos y policía tercero 25 mil pesos.

Este incremento de salarios representará un impacto anual de 25 millones de pesos si se considera a los 359 policías que actualmente ocupan una plaza, y de 61 millones cuando la nómina cubra las 548 plazas autorizadas.

Digamos que de de 548 plazas que hay tenemos ocupadas 263 plazas entonces el análisis es en los sentidos cuánto nos costaría ahorita con las plazas que tenemos activas y cuánto en el completo la diferencia por ejemplo teniendo el personal completo es de 61 millones y con el personal activo que es decir la implicación que se debería directamente es de 25 millones esto es importante mencionar que es únicamente el salario todavía no se está en este análisis no se han contemplado el tema de prestaciones que bueno ahí evidentemente será todavía un incremento mayor, esto es analizando únicamente el salario que percibe de manera mensual cada uno de los elementos, creo que el tema de de tener pocos elementos digo es un es un tema multifactorial no es el único razón por la cual hoy la policía municipal tiene pocos elementos pero sí es importante si es importante que la percepción del elemento sea el sentirse bien remunerado el sentir que que el riesgoresume las jornadas que lleva pues bueno son compensadas económicamente en su sueldo”.

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Capacita DIF Estatal a madres, padres y cuidadores con talleres de Crianza Positiva en Xichú

Xichú, Gto.- “Nuestra misión es llegar a cada rincón del estado, escuchando a la gente, orientando y ofreciendo herramientas para que las familias vivan mejor”, afirmó el Director general del Sistema DIF Estatal Guanajuato, José Alfonso Borja Pimentel, durante su gira de trabajo por el municipio de Xichú, en la zona noroeste de Guanajuato.

 

En esta visita, el titular del DIF Estatal encabezó un Encuentro de Crianza Positiva dirigido a madres, padres y cuidadores de niñas, niños y adolescentes, con el objetivo de fortalecer las habilidades parentales a través de una educación basada en el amor, el respeto y la comunicación.

 

Borja Pimentel destacó que el trabajo coordinado entre el DIF Estatal y el Sistema Municipal de Xichú ha permitido capacitar a 76 madres, padres y cuidadores en los talleres de Crianza Positiva. Como dice el decálogo de la gente: trabajando en equipo somos imparables, estamos convencidos de que acompañar a las familias en su labor de crianza es sembrar la base de una sociedad más sana, más unida y con mejores oportunidades para nuestros niños y niñas”, afirmó.

 

Como parte de la gira, en la comunidad de Puerto del Ocote, se llevó a cabo la demostración de un deshidratador solar artesanal de frutas y la capacitación para transformar la manzana, producto abundante en la región, en una botana nutritiva y saludable, lista para su consumo o venta.

 

El titular destacó que este proyecto no solo mejora la alimentación, sino que también impulsa la economía familiar: “Con iniciativas como el deshidratador solar, las comunidades pueden aprovechar sus recursos, generar productos de valor y abrir nuevas oportunidades de ingreso”.

 

El deshidratador solar fue elaborado con materiales rústicos y de bajo costo, accesibles para cualquier familia. Esta tecnología fue enseñada a promotores estatales mediante el Programa de Asistencia Comunitaria (PAC) Técnico del Programa Red Móvil Salud y Bienestar Comunitario, con el fin de replicarla en otras comunidades del estado.

 

El funcionario estatal, refrendó el compromiso de la institución por llevar programas de fortalecimiento familiar y proyectos productivos a las comunidades más apartadas del estado, impulsando así el bienestar integral de las familias guanajuatenses.

 

“No hay comunidad demasiado lejana para el DIF Estatal, llegamos a las personas. Vamos a seguir trabajando hombro con hombro con las familias para que en todo Guanajuato haya desarrollo, bienestar y oportunidades”, concluyó.

 

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Tras ataque armado a la Guardia Nacional detienen a cuatro y aseguran arsenal en operativo interinstitucional en Salamanca

Guanajuato, Gto.- Como resultado de un operativo interinstitucional en la Región VII y derivado de un reporte emitido por el C5i, fueron detenidos cuatro presuntos responsables de agredir con armas de fuego a personal de la Guardia Nacional, y se aseguró armamento de alto poder, equipo táctico, droga y un vehículo con reporte de robo, en hechos ocurridos en la comunidad Los Prietos, municipio de Salamanca.

La Secretaría de Seguridad y Paz, a través de las Fuerzas de Seguridad Pública del Estado (FSPE), acudió en apoyo a elementos de la Guardia Nacional, quienes habían sido agredidos con disparos de arma de fuego. Al repeler la agresión se inició una persecución que concluyó sobre las calles Niños Héroes y Benito Juárez, donde se logró la detención de los implicados.

Asimismo, se aseguraron 2 armas largas, 15 cargadores, 30 ponchallantas, 200 dosis de marihuana, 04 chalecos balísticos, 19 cartuchos 5.56 X 45mm y 232 cartuchos 7.62X39 mm.

En el lugar fueron detenidos Juan Carlos N., de 35 años de edad, con domicilio en la colonia Constitución de Apatzingán; Juan José N., de 32 años, con domicilio en Rancho del Carmen, ambos del municipio de Irapuato; así como Adrián Alejandro N., de 28 años, y Ernesto Julián N., de 32 años.

Tres de los detenidos resultaron lesionados por proyectil de arma de fuego y fueron trasladados a la unidad médica para valoración; uno de ellos falleció.

La Secretaría de Seguridad y Paz de Guanajuato refrenda su compromiso con la ciudadanía para recuperar la tranquilidad de todas y todos, y exhorta a la población a denunciar cualquier actividad ilícita de manera anónima al número 089.

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Entrega DIF Estatal estufas ecológicas en comunidad de Tarimoro y capacita en primeros auxilios

Tarimoro, Gto.- Con el compromiso de mejorar las condiciones de vida de las familias guanajuatenses, el Director general del Sistema DIF Estatal Guanajuato, José Alfonso Borja Pimentel, entregó estufas ecológicas a los habitantes de la localidad de Cerro Prieto, integrantes del grupo de Red Móvil Salud y Bienestar Comunitario, como parte de la gira de trabajo en el municipio de Tarimoro.

 

Las estufas ecológicas entregadas están diseñadas para optimizar el consumo de energía, reduciendo el uso de recursos y las emisiones contaminantes, funcionan con leña, pero incorporan sistemas de combustión más eficientes y extracción de humo, así como aislamiento térmico que conserva el calor, lo que se traduce en un menor impacto ambiental y una mejora en la calidad de vida.

 

«Nuestro compromiso es llevar soluciones que impacten de manera positiva la salud y economía de las familias, al mismo tiempo que cuidamos el medio ambiente. Con estas estufas ecológicas reducimos riesgos de enfermedades respiratorias y fomentamos un uso responsable de los recursos», señaló Borja Pimentel.

 

Cabe mencionar que la comunidad de Cerro Prieto cuenta con 340 habitantes —160 mujeres y 140 hombres— y desde 2024 opera un grupo de desarrollo conformado por 40 mujeres catalogado como de continuidad. De esta manera, el DIF Estatal impulsa acciones que fomentan la salud, la economía y el cuidado ambiental a través de este proyecto a través del cual se han entregado ocho estufas ecológicas.

 

Primeros auxilios a cuidadores


Durante la gira en el municipio de Tarimoro, Borja Pimentel también encabezó en la capacitación sobre primeros auxilios en adultos mayores, dirigida a integrantes de organizaciones de asistencia social.

 

El funcionario estatal, explicó que la capacitación que se brindó a cuidadoras y cuidadores fue sobre incluyó el manejo de emergencias comunes como caídas, quemaduras, problemas respiratorios y cardíacos, desmayos y convulsiones, así como la importancia de actuar con calma, reconocer signos vitales y mantener una comunicación efectiva con los servicios médicos.

 

Asimismo, dijo que se abordaron temas especiales como la atención a personas con enfermedades crónicas, Alzheimer, demencia y necesidades de apoyo emocional y cognitivo, reforzando la importancia de una atención digna y oportuna.

 

«En DIF Estatal trabajamos para que quienes cuidan de otros cuenten con las herramientas necesarias para actuar con seguridad y eficacia ante una emergencia. Esto también es bienestar y desarrollo comunitario», afirmó Borja Pimentel.

 

Con estas acciones, el Sistema DIF Estatal Guanajuato sigue impulsando iniciativas integrales que fortalecen la salud, la economía y el tejido social de las comunidades.

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Aumentarán sueldo a policías en Celaya, recibirán 23 mil pesos mensuales

El presidente municipal, Juan Miguel Ramírez, informó que se analizará el aumento salarial a los policías raso, se estima que puedan llegar a percibir 23 mil pesos mensuales.

“Por eso el lunes tres comisiones del ayuntamiento se reúnen para ver hasta cuánto le vamos a dar de aumento a los policías, nosotros tenemos una propuesta y ellos nos van a decir en las comisiones nos van a decir si la aceptan o la modifican, queremos ser el municipio que mejor le paga a los policías nosotros si mal no recuerdo es como de 23 mil pesos ahorita está como en 16 un policía raso y a partir de eso vamos a subir también los salarios a los salarios a los otros policías a la gente a los policías en el segundo a los tenientes a toda la estructura policial les vamos a subir salarios, queremos hacer una publicidad competitiva que no nos digan que roban porque el salarios bajos nosotros tenemos tratarlos bien ya se parece que también ya se mandaron hacemos uniformes finos buenos que se vean elegantes pero que sean duraderos etcétera estamos queriendo tener una siguiendo tener una policía buena”.

El alcalde dijo que se trabaja para crear condiciones humanas para los activos y contar con una corporación policiaca humana.

Explicó que el aumento salarial para los policías será del 38%, el alcalde aseguró que se tiene el presupuesto para solventar este tema.

“Nos representa varios millones de pesos ahí nosotros hacemos la propuesta, tenemos los recursos tenemos los recursos para solventar esos ese aumento, tenemos los recursos para varios años para seguirles aumentando el salario a los policías, inmediatamente funcionaría estamos viendo si es a partir de agosto o a partir de otro mes este aumento que estamos todavía viendo con las comisiones son tres comisiones que se reúnen el lunes”.

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Alcalde quiere un transporte público limpio y seguro, analiza perfiles para dirección de Movilidad

Todavía se analizan seis perfiles para la dirección de movilidad y transporte, así lo indicó, el presidente municipal Juan Miguel Ramírez Sánchez, dijo que tiene que cuestionar a cada uno para poder nombrar al titular, insistió que la movilidad no sólo es el transporte público sino también el peatón.

“Quiero ponerle del uno al tres y platicar con la gente, a mi me gusta platicar con la gente porque pues yo voy viendo cómo es la gente le hago preguntas bien tontas pero que a mí me permiten ver por ejemplo para ustedes yo les invité a ver el los sanitarios ahí de que hicimos, pero si alguien me dice oye pues hay que ponernos sanitarios porque por poner unos ejemplos no porque eso dignifica la a la gente que viene en la presidencia etcétera entonces si yo oigo eso yo digo este es bueno esto sí es lo que yo quiero, entonces necesito preguntarle a la gente para que me diga que va a hacer con con el peatón nosotros la movilidad empieza primero por el peatón no empieza primero por el transporte público”.

Fue en marzo cuando se registró el despido de Elizabeth Arroyo, como directora de esta dependencia por discrepancias con el presidente municipal, debido a que la ex funcionaria proponía apoyar a los transportistas con recursos municipales para mejorar el SIBE y renovar unidades.

El alcalde, explicó que los perfiles que se analizan solo uno es de Celaya, los otros son de Querétaro, Valle de Santiago y Guanajuato.

“Yo aspiro en algún día tener un transporte que permita a la gente que tiene carros, no usar su automóvil, que usemos nosotros el transporte público porque es muy bueno porque es muy limpio porque es muy seguro etcétera y dejar los carros, la gente se ahorraría mucho dinero porque no gastaría gasolina, nosotros no tendríamos tanto tráfico tanto problema de smoke y todo el mundo viviríamos mejor entonces yo espero que una persona de movilidad me haga eso”.

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Inicia entrega de becas municipales paz y bienestar a 500 estudiantes

Con el propósito de apoyar a las familias de Celaya y disminuir la carga económica con el regreso al ciclo escolar, inició la entrega de becas municipales Paz y Bienestar para estudiantes desde nivel preescolar hasta nivel superior.

La mañana de este miércoles, en la velaría del Parque Ximhai, el presidente municipal Juan Miguel Ramírez encabezó el evento de entrega de las primeras 500 becas, donde reitero su compromiso con la educación, como uno de los ejes principales de su gobierno, el Gobierno de la Esperanza.

“En este gobierno se determinó aumentar 150 por ciento los recursos a educación, antes había un promedio de 9 millones de pesos por año para la educación y hoy nosotros tenemos 25 millones para la educación; más de 15 millones de pesos aumentamos en este nuevo gobierno para la educación porque queremos que todo mundo tenga más becas. Sabemos que no podemos darle, a todos, pero en la medida en que sigamos aumentando el presupuesto para la educación en esa medida va a haber más niños, niñas, adolescentes y jóvenes que puedan continuar con la educación, que puedan aprovechar los recursos que nos da la educación”, dijo el presidente municipal, en su mensaje.

El regidor y presidente de la Comisión de Educación en el Ayuntamiento, Carlos Ruiz León, también dirigió un mensaje para reconocer el trabajo de sus compañeros síndicos, regidores y el presidente municipal, que desde el inicio en que se planteó el recurso destinado a otorgamiento de becas, se aprobó por unanimidad de todos los miembros del Cabildo.

El programa de becas de Paz y Bienestar tiene un padrón de beneficiarios de 3 mil 674 personas que reciben de 2 mil a 3 mil pesos para adquirir útiles, uniformes e insumos que requieren los estudiantes para arrancar el ciclo escolar.

Estos beneficiarios se suman al resto de los programas con recurso cien por ciento municipal como el programa Becas Esperanza para el Futuro que tiene 252 inscritos, quienes reciben 1 mil 500 pesos mensuales; el programa Becas para la Inserción y la Esperanza, con son 155 beneficiados que tienen un apoyo de 1 mil 500 pesos bimestrales y el programa Becas por la Esperanza para Inscripciones Escolares de Educación Superior, con 1 mil 200 inscritos que reciben un pago único por 2 mil 500 pesos para sus inscripciones.

En la entrega de becas estuvieron algunos de los niños, niñas,adolescentes y jóvenes beneficiados, padres de familia, así como titulares de las direcciones municipales

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Rehabilitan predios para convertirlos en espacios deportivos y de convivencia

El gobierno municipal en coordinación con la federación, trabaja para la recuperación de predios propiedad del municipio, los cuales son rehabilitados para ser ocupados con actividades deportivas o culturales que promuevan la conveniencia ciudadana, informó, el presidente municipal de Celaya, Juan Miguel Ramírez.

Este jueves se comenzó con la inauguración de un predio que se encuentra en la colonia Santa María.

“Lo que se hizo con las jornadas de Paz viene la gente de gobernación, ellos conjuntamente con unos agentes vieron eso y se determinó que lo limpiaramos que hiciéramos una cancha de fútbol y que se le pusieron unos reflectores para que este este mismo campo de fútbol, en la noche la gente bueno pues los muchachos pudieron jugar y en la noche pudieran darle caminar a las personas con estos reflectores que se les pusieron y les pusimos este unas redes para porterías etcétera bueno esto nosotros contribuimos verdad porque hay obra pública tránsito todo el mundo ha contribuido, pero principalmente los recursos de los reflectores y otros los ha dado el gobierno federal”.

Explicó que se tienen identificados al menos 300 predios, por lo cual dijo se trabaja para rehilarlos.

En el caso del predio ubicado en la colonia Santa María, dijo que el gobierno municipal realizó la limpieza del predio, lo pintaron y nivelaron el piso, añadió que se se tienen diversas casas que se desconoce quienes son los propietarios por lo que se realizarán los trámites para que se donen y que poco a poco se vayan rehabilitando incluso para que sean espacios que brinden atenciones en materia de salud.

“Es otro es otro hospital que me han pedido y es como una clínica, entonces nosotros queremos que el dips haga responsable de eso pero no tenemos que tener infraestructura, es más fácil que nosotros negociemos con el Gobierno Federal que nos dé a los médicos a la gente y esas casas por ejemplo son dos tres cuatro casas juntas por dentro hacer que se comuniquen entre ellas y utilizarlas por ejemplo para pequeños para pequeñas clínicas de la gente o sea necesitamos hacer que esos espacios no sean ocupados por la gente mala, porque se meten ahí y viven ahí y se drogan ahí etcétera y cuando ya están muy drogados se salen y son pues un problema para los vecinos”.

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